獲政辦
發(fā)文字號(hào): 獲政辦〔2024〕20號(hào) 發(fā)文機(jī)關(guān):
失效時(shí)間: 公開形式: 主動(dòng)公開
發(fā)布時(shí)間: 2024-11-28 成文時(shí)間: 2024-11-28
有效性: 有效
獲嘉縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)獲嘉縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行管理細(xì)則(試行)的通知
來源: 發(fā)布時(shí)間: 2024-11-28

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)(西工區(qū))管委會(huì),縣政府各部門:

經(jīng)縣政府同意,現(xiàn)將《獲嘉縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行管理細(xì)則(試行)》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

 

 

獲嘉縣人民政府辦公室

20241125


獲嘉縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線

運(yùn)行管理細(xì)則(試行)

 

第一章    則

第一條  加強(qiáng)全縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線(以下簡稱12345熱線)運(yùn)行管理,提升全縣熱線工作水平,根據(jù)《河南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)河南省12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行管理辦法的通知》(豫政辦20243號(hào))和新鄉(xiāng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)新鄉(xiāng)市12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行管理細(xì)則試行的通知》(新政辦202451號(hào)等文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本細(xì)則。

  12345熱線實(shí)行“一號(hào)對(duì)外、屬地管理、接訴即辦、分類處置、分級(jí)負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、督查考核”的運(yùn)行機(jī)制,確保合理訴求及時(shí)得到處置辦理。

第三條  縣政府組織領(lǐng)導(dǎo)全縣12345熱線工作,強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和工作保障,將熱線工作所需經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。

第二章  職責(zé)分工

第四條   縣政府作為市12345熱線的一級(jí)承辦單位,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)12345熱線工作,推動(dòng)12345熱線訴求辦理,具體工作由縣政府辦公室、縣行政審批和政務(wù)信息管理局承擔(dān)。主要職責(zé)是:

(一)負(fù)責(zé)全縣熱線日常運(yùn)行和服務(wù)管理;

(二)實(shí)時(shí)接收市12345熱線平臺(tái)交辦的各類訴求事項(xiàng);對(duì)交辦事項(xiàng)進(jìn)行轉(zhuǎn)辦、督辦、協(xié)調(diào)、跟蹤、回訪、反饋;

(三)統(tǒng)計(jì)、通報(bào)熱線工單數(shù)量、辦結(jié)率、滿意率、逾期辦結(jié)數(shù)等情況;考核評(píng)價(jià)全縣12345熱線服務(wù)績效;組織12345熱線業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流;

(四)做好其他相關(guān)工作。

第五條  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣直有關(guān)部門、法律法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織和公用企事業(yè)單位、銀行保險(xiǎn)金融機(jī)構(gòu)等負(fù)責(zé)12345熱線工作的具體承辦。

主要職責(zé)

(一)建立健全部門熱線工作機(jī)制,規(guī)范工作流程;

(二)明確分管負(fù)責(zé)人,指定政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、相對(duì)固定的人員負(fù)責(zé)熱線聯(lián)絡(luò)和工單辦理工作;

(三)及時(shí)接收并按規(guī)定時(shí)限辦理、答復(fù)、反饋工單;

(四)對(duì)涉及本單位的訴求事項(xiàng)加強(qiáng)分析,及時(shí)研究熱點(diǎn)問題,建立長效解決機(jī)制,妥善處理同類問題;

(五)全面收集錄入本單位本行業(yè)涉及民生事項(xiàng)的政策文件、辦事指南、中長期通知公告、便民常識(shí)宣傳等知識(shí)信息,定期梳理審查、及時(shí)更新知識(shí)信息;

(六)做好其他相關(guān)工作。

  運(yùn)行流程

第六條  工單辦理按照“首接首辦、先辦后議、一管到底”原則,實(shí)行首接負(fù)責(zé)。首接責(zé)任單位接到工單后,原則上不允許退件。如有充分理由說明完全不屬于本單位職責(zé)范圍的,應(yīng)在轉(zhuǎn)辦后1小時(shí)內(nèi)注明回退理由和依據(jù),經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字退回。對(duì)于沒有正當(dāng)理由直接退回甚至拒絕接收分派工單的,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后呈報(bào)縣級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)提級(jí)辦理。

第七條  具體辦理部門應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定及時(shí)辦理熱線工單:

(一)咨詢類工單辦理時(shí)限為1-2個(gè)工作日(辦理時(shí)限包含分派當(dāng)日,下同),求助、投訴、舉報(bào)、意見、建議類工單辦理時(shí)限為3-5個(gè)工作日,復(fù)雜疑難類工單辦理時(shí)限為7個(gè)工作日,具體限辦時(shí)間統(tǒng)一為限辦當(dāng)日16時(shí)。省級(jí)12345熱線平臺(tái)辦理時(shí)限有明確規(guī)定的,從其規(guī)定。

(二)對(duì)確因情況復(fù)雜不能按時(shí)辦理完成的工單,辦理單位應(yīng)當(dāng)在辦理時(shí)限到期24小時(shí)前提出延期申請(qǐng),說明理由,同時(shí)告知訴求人延期理由和時(shí)限。法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)訴求辦理時(shí)限另有規(guī)定的,從其規(guī)定。對(duì)不符合延期要求被市級(jí)平臺(tái)拒絕的工單,要按照原定期限完成工單辦理。

(三)具體辦理單位應(yīng)當(dāng)按照“誰承辦、誰答復(fù)、誰負(fù)責(zé)”的原則,在辦理時(shí)限內(nèi)答復(fù)訴求人,并將辦理結(jié)果同步回傳。訴求辦理涉及多個(gè)部門的,部門分別按職責(zé)上報(bào)辦理結(jié)果,匯總后統(tǒng)一回傳市平臺(tái)。

第八條  辦理單位在上報(bào)工單辦理結(jié)果時(shí),應(yīng)上報(bào)相關(guān)辦理附件,包括辦理照片、視頻、溝通錄音、相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定依據(jù)。上報(bào)內(nèi)容應(yīng)真實(shí)完整。

第九條  辦理單位應(yīng)當(dāng)按照檔案管理要求建立熱線工作檔案,歸檔內(nèi)容真實(shí)、清晰、完整。

  監(jiān)督考核

第十條  強(qiáng)化督查局、紀(jì)檢部門協(xié)同督辦機(jī)制,重點(diǎn)圍繞交辦不暢工單、回訪不滿意工單和集中性投訴工單,運(yùn)用督辦單、專題協(xié)調(diào)、約談提醒等方式,對(duì)工單辦理情況進(jìn)行跟蹤督辦。

第十一條  強(qiáng)化運(yùn)用工單提醒制度。有下列情形的,對(duì)辦理單位主要領(lǐng)導(dǎo)通過電話、發(fā)送短信等方式進(jìn)行提醒、督促:

(一)工單辦理不及時(shí)、不規(guī)范的;

(二)接收轉(zhuǎn)辦工單不及時(shí)或者無正當(dāng)理由不接收工單的;

(三)經(jīng)電話督辦2次以上或者工單重辦2次以上仍未解決的;

(四)其他需要督辦的事項(xiàng)。

第十二條  下列訴求報(bào)督查局進(jìn)行督辦:

(一)合理訴求長期得不到解決引發(fā)連續(xù)或者超過3次重復(fù)求助、投訴、舉報(bào)的;

(二)辦理結(jié)果被市12345政務(wù)服務(wù)便民熱線平臺(tái)退回重新辦理超過3次的;

(三)其他需要重點(diǎn)督辦的事項(xiàng)。

第十三條  有下列情形的,報(bào)主管縣長同意后,提請(qǐng)縣領(lǐng)導(dǎo)約談其單位主要負(fù)責(zé)同志:

(一)經(jīng)督查局督辦仍不整改的;

(二)群眾集中反映事項(xiàng)或群體性事件處置不當(dāng)?shù)模?/span>

(三)因工作失誤造成輿情或產(chǎn)生不良影響的;

(四)服務(wù)滿意率、按時(shí)辦結(jié)率等指標(biāo)持續(xù)較低的;

(五)其他需要提請(qǐng)縣領(lǐng)導(dǎo)約談的事項(xiàng)。

第十四條  訴求辦理過程中,有下列情形之一的,由有關(guān)部門依法依紀(jì)依規(guī)對(duì)責(zé)任單位及責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)問責(zé):

(一)敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、謊報(bào)瞞報(bào)、弄虛作假的;

(二)合理訴求長期不予解決導(dǎo)致連續(xù)或者重復(fù)求助、投訴、舉報(bào)造成不良影響或者嚴(yán)重后果的;

(三)主辦單位或者協(xié)辦單位不認(rèn)真履職,導(dǎo)致訴求不能及時(shí)辦結(jié),造成不良影響或者嚴(yán)重后果的;

(四)違法違規(guī)泄露訴求人信息的;

(五)應(yīng)當(dāng)追責(zé)問責(zé)的其他情形。

第十五條  建立熱線服務(wù)績效考核評(píng)價(jià)機(jī)制,從工單辦理、數(shù)據(jù)匯聚、服務(wù)滿意率等方面,根據(jù)考核評(píng)價(jià)周期內(nèi)各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù),對(duì)工單辦理單位進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)結(jié)果通報(bào)至辦理單位并報(bào)告縣政府。

 

相關(guān)閱讀:《獲嘉縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行 管理細(xì)則(試行)》政策解讀

一圖讀懂丨《獲嘉縣12345政務(wù)服務(wù)便民熱線運(yùn)行 管理細(xì)則(試行)》