10月17日上午，十余名勞動(dòng)者因勞動(dòng)糾紛向獲嘉縣人社局申請(qǐng)調(diào)解，此次調(diào)解涉及三起案件，包括工傷賠償、勞動(dòng)糾紛、集體拖欠農(nóng)民工工資，涉及金額41.6萬(wàn)元。

獲嘉縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元化解中心快速理清案件思路，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極協(xié)調(diào)局仲裁調(diào)解股，勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行聯(lián)合辦案。通過(guò)耐心細(xì)致的為雙方講解勞動(dòng)法律法規(guī)和相關(guān)政策，促進(jìn)雙方高效溝通，通過(guò)半天的時(shí)間，調(diào)解雙方快速達(dá)成和解，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂調(diào)解協(xié)議，當(dāng)事人雙方均表示非常滿意。

近年來(lái)，獲嘉縣人社局成立了“獲嘉縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議多元化解中心”，設(shè)立了“聯(lián)合調(diào)解室”，組建了一支涵蓋“勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)關(guān)系、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、保險(xiǎn)福利”五個(gè)方面的5名人社業(yè)務(wù)骨干，5名“專(zhuān)職仲裁員”和2名專(zhuān)職律師組成的專(zhuān)業(yè)調(diào)解隊(duì)伍。并借助縣綜治中心服務(wù)平臺(tái)，搭建集勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)監(jiān)察、法院、工會(huì)、信訪、綜治、矛調(diào)等部門(mén)的多元聯(lián)合化解互助體系，開(kāi)啟“一體化運(yùn)作、一站式接待、一條龍調(diào)處、一攬子化解”的服務(wù)模式，力爭(zhēng)讓來(lái)訪群眾“只進(jìn)一門(mén)”，矛盾化解“只跑一次”，快速高效的為當(dāng)事人爭(zhēng)取合法權(quán)益，切實(shí)發(fā)揮“調(diào)解”在人社領(lǐng)域矛盾糾紛中的化解作用。