為進(jìn)一步錘煉干部作風(fēng)，祛除干部弊病，增強(qiáng)干部能力，提振干部士氣，馮莊鎮(zhèn)立足四個(gè)實(shí)，全面提升能力作風(fēng)建設(shè)成效。一是學(xué)習(xí)上下實(shí)功，夯實(shí)理論基礎(chǔ)。借助黨委中心組學(xué)習(xí)、黨史學(xué)習(xí)教育和鎮(zhèn)村干部例會三個(gè)平臺，圍繞貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃；聘請市縣黨校教授，組織專題培訓(xùn)，開展座談交流，強(qiáng)化理論灌輸和知行合一能力。二是工作上重實(shí)際，增強(qiáng)發(fā)展動能。圍繞“鄭新一體化”“馮亢一體化”兩個(gè)戰(zhàn)略布局，完善“美一城、潤兩渠、聯(lián)三璐、建四區(qū)”的鄉(xiāng)村振興發(fā)展規(guī)劃。抓好土地整合利用和沿黃生態(tài)開發(fā)，大力發(fā)展鄉(xiāng)村創(chuàng)意旅游業(yè)。持續(xù)培養(yǎng)和引進(jìn)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商貿(mào)等領(lǐng)域人才，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入動力。三是服務(wù)上出實(shí)勁，優(yōu)化政商環(huán)境。落實(shí)好“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動，從快從實(shí)從細(xì)解決群眾愁難急盼問題；嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目分包責(zé)任制和首席服務(wù)官制度，通過“萬人助萬企”活動開展，及時(shí)解決企業(yè)發(fā)展難題。四是督查上亮實(shí)底，完善整改提升。扎實(shí)開展批評與自我批評，從思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面自我剖析，深刻查找問題，建立節(jié)點(diǎn)臺賬，制定整改措施。擦亮紀(jì)委執(zhí)紀(jì)辦案利劍，強(qiáng)化督導(dǎo)巡查，狠抓整改落實(shí)，確保提升工作見底見效。截至目前，全鎮(zhèn)共開展各類培訓(xùn)8次，走訪企業(yè)38家，解決企業(yè)難題18個(gè)，建立問題臺賬14個(gè)，整改13個(gè)，正在推進(jìn)1個(gè)。